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Amazon sigue creciendo con COVID-19 y contratará 75,000 empleados más en Estados Unidos

El negocio de la plataforma de comercio electrónico Amazon sigue creciendo en tiempos de la pandemia de COVID – 19, y la empresa anunció este lunes la contratación de 75,000 nuevas personas en Estados Unidos, adicionales a las 100,000 que ya ha incorporado desde el inicio de la crisis.

La firma con sede en Seattle (estado de Washington, Estados Unidos) Reveló hoy que ya has completado la contratación de las 100,000 nuevas personas anunciadas el pasado 16 de marzo, y ahora ahora se dispone de aumentar la plantilla con todavía más empleados para sus almacenes y personal de reparto.

Desde que numerosos Gobiernos y entes locales de todo el mundo empezaron a decretar órdenes de confinamiento para hacer frente a la pandemia del coronavirus, el comercio por internet se disparado, y Amazon, líder destacado del sector, ha sido una de las firmas más beneficiarios .

En marzo, la empresa que dirige Jeff Bezos también aumentó el salario mínimo por hora que paga a los empleados en varios países del mundo, que por ejemplo en Estados Unidos pasó a ser de 17 dólares por hora (hasta entonces era 15).

Todo ello ha hecho que Amazon tenga que destinar una partida extra de 500 millones de dólares para pagar a los nuevos empleados y hacer frente a los incrementos salariales del conjunto de la plantilla.

En paralelo al incremento histórico de volumen de negocios de estos días, la empresa ha sido el blanco de críticas por parte de empleados y políticos que consideran que, pese a que este beneficiario de la pandemia, no está haciendo lo suficiente para controlar la seguridad y buena salud de sus trabajadores, quienes siguen acudiendo a sus puestos de trabajo en muchos casos, aseguran, sin las medidas de prevención necesarias.

Ante ello, a finales de marzo, Amazon comenzó a tomar la temperatura a empleados de algunos de sus almacenes en Estados Unidos para evitar posibles contagios de COVID-19, una medida que ahora asegura que ya se ha extendido a todo el país, y la empresa también puede haber probado a los trabajadores con mascarillas y otro material protector.

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